Program tersebut menjangkau sekitar 450 peserta untuk sektor formal dan informal.
“Untuk tahap kedua hasil kemaren diskusi di KP2MI kita dapat alokasi upskiling 500 orang. dari BLK dan LPK. Untuk tahap kedua bulan November penempatan kerja di bulan Februari 2027 kerjasama denga LPK besok mau di rapatkan dengan LPKnya,” jelas Nia Gania.
Berdasarkan keterangan tersebut, tahap kedua direncanakan mulai berjalan pada November 2026, sedangkan penempatan kerja ditargetkan berlangsung pada Februari 2027.
Rencana pelaksanaannya akan dibahas lebih lanjut bersama LPK yang terlibat.
Perluas Kesempatan Kerja, Perlindungan Tetap Jadi Prioritas
Penambahan kuota pelatihan ini diharapkan membuka lebih banyak kesempatan bagi warga Garut untuk memperoleh pekerjaan di luar negeri dengan bekal kompetensi yang memadai.
Sinergi Pemkab Garut dan Kementerian P2MI juga diharapkan memperkuat kesiapan lembaga pelatihan dalam menghasilkan calon pekerja yang sesuai dengan kebutuhan pasar kerja internasional.
Selain keterampilan dan peluang memperoleh penghasilan lebih baik, aspek perlindungan tetap menjadi perhatian utama. Calon pekerja migran diharapkan mengikuti jalur resmi agar proses keberangkatan dan penempatan kerja berjalan sesuai prosedur.
